WHO WE R.
Mit etwa 1.200 engagierten Mitarbeiter:innen weltweit sind wir stolz darauf, zu den bedeutenden Modeherstellern Europas zu gehören. Als Gruppe sind wir bekannt für unsere erstklassigen Mode- und Bekleidungsmarken, die auf Qualität, Stil und Kundentreue setzen. Mit den Marken pierre cardin, PIONEER, TIMEZONE, BALDESSARINI, Otto Kern, und Pionier WORKWEAR bieten wir eine Vielzahl von Marken, die von Luxusmode und Freizeitbekleidung bis zu verlässlicher Arbeitskleidung reichen. Wir sind ein innovatives und finanzstarkes Unternehmen mit einer hohen Flexibilität, um schnell auf die wechselnden Anforderungen der unterschiedlichen Kunden & Kundinnen und Märkte zu reagieren. Mit einem starken internationalen Geschäft, einer zunehmenden Digitalisierung und ständigen Innovationen in unseren Kollektionen bieten wir neuen Mitarbeiter:innen vielfältige Perspektiven und Gestaltungsmöglichkeiten.
Du hast bei uns nicht nur Karrierechancen, sondern auch die Möglichkeit, die Zukunft der R.Brand Group aktiv mitzugestalten.
Werde Teil unseres kreativen und dynamischen Teams!
Unsere Mission
Wir erreichen unsere Ziele und setzen dabei auf Leidenschaft, Begeisterung und Engagement, die unsere tägliche Arbeit antreiben. Unsere Arbeitsweise zeichnet sich durch eine konzeptionelle und zukunftsorientierte Ausrichtung aus, während wir gleichzeitig kreativ, unkompliziert und kosteneffizient agieren.
Die Struktur unseres Unternehmens, geprägt von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Erfolgsformel und der Verwirklichung unserer Ziele. Wir sind davon überzeugt, dass diese Herangehensweise nicht nur zu unserer eigenen Zufriedenheit beiträgt, sondern auch eine Grundlage für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft in der Fashionwelt bildet.
Kultur & Werte
Bei uns sind alle Menschen gleich!
Unsere Mitarbeiter:innen sind das Herzstück unseres Unternehmens und bilden eine vielfältige Gemeinschaft von individuellen Talenten und einzigartigen Perspektiven. Unabhängig von Position, Hintergrund oder Erfahrung schätzen wir jeden Einzelnen als integralen Bestandteil unseres Teams.
Wir legen Wert auf Offenheit und Inklusion. Unsere Unternehmenskultur fördert ein Umfeld, in dem sich alle Mitarbeiter:innen gleichermaßen geschätzt und respektiert fühlen. Wir glauben fest daran, dass die Vielfalt unserer Belegschaft eine Quelle der Stärke und Innovation ist.
Gemeinsam arbeiten wir an der Verwirklichung unserer Ziele und tragen zu einer Atmosphäre bei, in der jeder sein volles Potenzial entfalten kann. Bei uns sind alle Menschen gleichermaßen wertvoll und haben die Möglichkeit, ihr Bestes zu geben und erfolgreich zu sein.
Duz-Kultur
Unsere offene und freundliche Duz-Kultur reduziert direkt Distanzen und stärkt den Teamgeist! Eine persönliche und vertrauensvolle Kommunikation steht bei uns im Mittelpunkt und wir glauben daran, dass Duzen die Zusammenarbeit stärkt und eine Atmosphäre des Miteinanders schafft.
Unsere Werte
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We R. responsible
Wir handeln im Interesse des Unternehmens und sind dabei verbindlich. Wir übernehmen mutig Verantwortung und trauen unserem Team viel zu.
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We R. respectful, trusting, appreciative
In unserer Unternehmenskultur stehen Respekt, Vertrauen und Wertschätzung im Mittelpunkt. Wir sind aufmerksam und zeigen echtes Interesse füreinander, indem wir eine offene und respektvolle Kommunikation pflegen.
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We enable
Wir sind nicht nur Führungskräfte, sondern auch Trainer:innen und Unterstützer:innen. Wir delegieren Verantwortlichkeiten, fördern unsere Mitarbeiter:innen und ermutigen jeden Einzelnen, über sich selbst hinauszuwachsen.
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We R. credible
Wir sind transparent und Ehrlich. "Ich tue, was ich sage."
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We R. creative
Wir arbeiten und erarbeiten kreative Ideen und Lösungen. Kreativität ist die Basis für unser Business und unseren Erfolg.
Unsere Werte und Grundsätze stehen nicht nur auf dem Papier, sondern sind in der täglichen Praxis sichtbar. Sie bilden das Fundament unserer Unternehmenskultur und tragen dazu bei, ein motivierendes und inspirierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das nicht nur bestehende Mitarbeiter anspricht, sondern auch neue Talente anzieht, die sich mit unseren Werten und Grundsätzen identifizieren können.
Unser Standort
Durchatmen & arbeiten in Herford
Herford, die charmante, kleine Stadt in der Mitte von Ostwestfalen-Lippe, mit rund 67.000 Einwohner:innen, bietet viele Möglichkeiten, eine ausgezeichnete Work-Life-Balance zu schaffen.
Einstiegsmöglichkeiten
FAQ
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Welche Karrieremöglichkeiten bietet die R.Brand Group?
Wir bieten vielfältige Karrieremöglichkeiten in verschiedenen Bereichen und Funktionen und fördern Entry-Level-Positionen ebenso wie erfahrene Fachkräfte.
Zudem bieten wir Praktika sowie Programme für Absolventen:innen an.
Besuche dazu einfach unsere Jobs, um die aktuellen Stellenangebote einzusehen. -
Wie bewerbe ich mich bei der R.Brand Group?
Du kannst Deine Bewerbungsunterlagen direkt an karriere@rbrand.group senden.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! -
Bietet die R.Brand Group Praktika an?
Wir bieten Praktika für Student:innen und Absolvent:innen an.
Die Praktika bieten wertvolle Erfahrungen und die Möglichkeit, in unserer Branche Fuß zu fassen.
Details zu unseren Praktika findest Du unter Einstiegsmöglichkeiten. -
Welche Qualifikationen werden von mir als Bewerber erwartet?
Die Qualifikationen variieren je nach Position, vor allem suchen wir nach engagierten, leidenschaftlichen und talentierten neuen Teammitgliedern, die sich für unsere Branche und unser Unternehmen begeistern.
Die genauen Anforderungen findest Du in den jeweiligen Stellenanzeigen. -
Gibt es Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bei der R.Brand Group?
Wir bieten Schulungen und Weiterbildungsangebote an, die es unseren Mitarbeiter:innen ermöglichen, sich beruflich weiterzuentwickeln und in unserem Unternehmen aufzusteigen.
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Wie erfahre ich den Status meiner Bewerbung?
Sobald Deine Bewerbung bei uns eingegangen ist erhältst Du von uns eine Eingangsbestätigung.
Solltest Du zwischenzeitlich Informationen zum aktuellen Stand deiner Bewerbung benötigen, freuen wir uns über Deinen Anruf. -
Wie kann ich Kontakt zur der R.Brand Group aufnehmen, um weitere Fragen zu klären?
Du kannst uns per E-Mail unter karriere@rbrand.group oder telefonisch unter ( +49 ) 5221 9794454 erreichen.
Unser Team steht Dir gerne zur Verfügung, um alle Deine Fragen zu beantworten und Dich bei Deinem Bewerbungsprozess zu unterstützen. -
Was passiert mit meinen Daten nach meiner Bewerbung?
Deine Bewerbungsinformationen werden von uns erfasst und in unserem System gespeichert. Diese Daten werden mit höchster Vertraulichkeit behandelt und ausschließlich für den Zweck der Bewerbungsabwicklung verwendet.
Weitere Einzelheiten findest Du in unserer Datenschutzerklärung.
Deine
Ansprechpartnerin
für Bewerbungen
Lotta Krah
Phone: +49 5221 9794454
E-Mail: karriere@rbrand.group
WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG